EB5Investors 雜誌很高興向您介紹 EB-5 行業的頂尖律師。我們的名單包括前 25 名 EB-5 移民律師、八名公司和證券律師以及四名因其特定專業領域而受到關注的律師。
這些律師是透過社區成員投票、編輯委員會的意見以及我們內部團隊的分析綜合選出的。我們根據候選人在 EB-5 行業的經驗、往績記錄以及在該領域的聲譽進行評估。
我們採訪了每位獲獎者，以獲得對他們 EB-5 實踐的獨特見解，並超越了準備好的傳記的範圍。我們希望這份年度 Top 25 榜單能夠成為尋求諮詢的投資者和開發商的資源，以及 EB-5 從業者的參考。
如需了解更多信息，或聯繫這些律師，我們邀請您查看他們的列表： www.EB5Investors.com/directories.
本公司及證券律師
凱瑟琳·德博諾·霍姆斯
Catherine DeBono Holmes 是總部位於洛杉磯的 Jeffer, Mangels, Butler & Mitchell, LLP 的公司和證券律師兼合夥人。她是本所投資資本法律小組的主席，擁有 30 多年的法律執業經驗。在 2008 年金融危機期間，Cathy 聽說了 EB-5，意識到它是飯店開發的完美融資工具，隨後協助 50 多家開發商獲得了針對混合用途、多戶、以及飯店的發展。
Jeffer, Mangels, Butler & Mitchell 由 120 名律師組成，他們在多個專門的執業團隊中工作。身為投資資本集團的主席，Cathy 負責管理一個團隊，幫助企業客戶（尤其是房地產開發領域的企業客戶）透過 EB-5 等各種產品籌集資金。 Cathy 擁有豐富的專業知識，涵蓋從證券經紀交易商註冊、監管合規和豁免，到房地產經紀人許可等各個方面。
Cathy 發現 EB-5 可能是一個耗時的過程，並伴隨著因 USCIS 政策變化以及與倒退等問題相關的不確定性而帶來的許多風險。然而，她仍然致力於與 EB-5 資本合作，因為它不僅為開發商和移民投資者，而且也為普通美國人提供了巨大的機會：EB-5 提供了創造美國就業機會所需的資本。僅在過去五年中，Cathy 注意到尋求 EB-5 資金的開發商數量有所增加，同時 EB-5 市場上提供的專案品質也更高。
Cathy 專門為人們提供有關適用於 EB-5 投資的證券法的諮詢，包括適用於美國經紀人/交易商、美國投資顧問的法律、《投資公司法》的要求以及豁免這些法律。為了消除所有 EB-5 社區參與者的困惑，Cathy 不斷努力澄清這些不同的證券問題，並專注於某些與 EB-5 投資相關的法律的不適用。
羅納德菲爾德斯通
Ronald Fieldstone 從事企業和證券律師工作已有 40 多年，並在一位朋友推薦他參與後於 5 年開始從事 EB-2009 案件。 Ronald 在 Arnstein & Lehr LLP 邁阿密辦事處執業，這是一家提供全方位服務的律師事務所，代表從大型企業到非營利組織和新興企業的廣泛客戶。 Ronald 的證券背景為 EB-5 領域做好了充分準備，現在他代表多個開發商和區域中心，協助超過 125 個單獨項目，籌集資金總額超過 2 億美元。
對 Ronald 來說，不斷發展的 EB-5 計畫始終是一種學習經驗。他解釋說，他每年獲得的經驗累積起來，EB-5 知識幾乎呈現幾何級數擴展。這使他能夠持續運用自己的專業知識，並處理他遇到的每筆新 EB-5 交易的獨特組成部分。 Ronald 抓住了在全國各地進行所有不同類型專案交易的機會，與有興趣的開發商和區域中心進行互動，並了解地理和房地產問題、EB-5 資本在各行各業的利用等等。
Ronald 已經變得善於應對他認為是 EB-5 證券工作中最困難的部分：處理行業的灰色問題、不斷變化的移民法格局、交易結構的變化以及營銷的持續轉型。事實上，羅納德（Ronald）對 EB-5 行業經歷的許多「飛躍」很了解，例如從基於股權的模式到主要債務模式的轉變，到凍結該計劃，到實施託管保留，爭取大公司的參與。
羅納德為幫助客戶實現從移民和商業角度來看都可行的成果而感到自豪。他在類似商業的環境中與客戶互動，但會切入正題，專注於最重要的訊息。除了與客戶合作之外，Ronald 還是一系列 EB-5 議題的活躍演講者和作者。
麥可·霍米爾
Michael Homeier 於 5 年開始從事 EB-2009 議題的工作，是 Homeier & Law, PC 的共同創始股東，在洛杉磯和紐約市設有辦事處。他和他的合夥人Jor Law 是由一位排名前5 的移民律師介紹給EB-25 的，這位律師在EB-5 案件中需要專家且價格合理的證券顧問- 從那時起他就迷上了。 Michael 的七名律師事務所專門為中小型企業提供複雜的一般商業法業務，在眾籌和 EB-5 方面擁有特殊的專業知識。該公司的目標是提供與規模更大、成本更高的公司相同的工作質量，但價格是「中產階級」。
作為一名商業律師和證券律師，Michael 與其他律師一起以獨特的方式處理 EB-5 案件。他們不僅確保對投資機會進行所有適當的揭露，而且確保這些部分能夠從商業法的角度協同運作。這涉及完成證券揭露工作以及公司和交易法工作。麥可致力於確保潛在投資者了解投資機會所涉及的風險和潛在收益，並確保特定項目從商業角度來看是有意義的。
他認為他的實踐為幫助企業成功以及讓投資者更好地了解他們的投資提供了關鍵的一環。 Michael 對EB-5 充滿熱情，因為它為企業在仍然非常困難的商業融資環境中提供了一種籌集資金的方式，也為成功的外國投資者提供了一種獲得美國簽證並最終為美國經濟擴張做出貢獻的方式。
Michael 致力於將 EB-5 視為幫助企業發展和成功的大局中的一個部分，他對自己和他的團隊能夠為此做出貢獻感到非常榮幸。他將這種積極的態度融入他的個人生活中，他花時間與青少年和年輕的癌症倖存者交談。
安德魯金斯頓
作為總部位於西雅圖的 Kingston Petersen 公司的一員，Andrew Kingston 為他的客戶提供一對一的個人化諮詢。 Andrew 是哈佛法學院的榮譽畢業生，從事公司法和證券法超過 27 年。他於 5 年開始涉足 EB-2009 行業，此後擔任 EB-5 私募的證券法律顧問，在每個案件中直接與發行人合作。
在安德魯接受任何 EB-5 項目之前（他拒絕了相當多的項目，以便他能夠為他接受的項目提供高度集中的服務），他會進行全面的盡職調查以確認項目的聲譽。因此，他幫助許多 EB-5 項目獲得全額認購。他發現，儘管他在一個更大的項目中扮演相對較小的角色，但知道自己是一家成功發展的企業的一部分，這是 EB-5 工作中最令人滿意的方面之一。
Andrew 在 EB-5 公司和證券工作中的成功還在於他幫助專案發起人調整期望的能力。他發現贊助商有時認為 EB-5 融資很容易賺錢，他熟練地解釋說，這個過程需要大量時間和精力，而且沒有任何成功保證。與他剛開始從事 EB-5 工作時相比，Andrew 發現該行業變得更加嚴肅，在各個方面吸引了更高素質的專業人士。他希望隨著EB-5從業人員持續累積經驗，專案品質和EB-5法律工作不斷提高，EB-5將成為更被接受的融資工具。
最終，當有人聘請 Andrew 參與 EB-5 專案時，他們會得到對自己案件的不懈承諾，並受益於三十年為世界各地客戶提供融資、交易和公司法服務的經驗。安德魯也曾擔任康乃爾大學法學兼任教授。安德魯 (Andrew) 是西雅圖居民，他的空閒時間都花在山裡徒步旅行、旅行和與家人共度時光。
史蒂夫·帕克
在 Steve Park 進入 EB-5 領域之前，他已經在東南地區，特別是在韓國公司中贏得了聲譽。 2008 年，當他的一位客戶（一家主要的一級汽車零件供應商）聯繫 Steve，希望利用 EB-5 融資來提高產量時，他欣然接受了這個專案。 Steve 與 Top 25 移民律師 Stephen Yale-Loehr 合作，為一個區域中心製定了一項協議，以帶頭融資。 Steve 是亞特蘭大 Nelson Mullins Riley & Scarborough LLP 的合夥人，現在定期與區域中心客戶和開發商合作建造 EB-5 交易。
Steve 估計，他目前的工作量中約有 50% 由 EB-5 項目組成，而另一部分則由金融交易組成。這種分歧有助於他的 EB-5 實踐，因為史蒂夫在構建 EB-5 交易時將他在金融方面的經驗帶到了談判桌上。由於 Steve 對金融有著深入的了解，因此在為客戶提供如何建立 EB-5 資本堆疊的建議時，他帶來了額外的專業知識。此外，他與傳統銀行的牢固關係意味著他了解貸款交易以及傳統貸款機構和 EB-5 貸款機構在 EB-5 交易中可以發揮的作用。
由於他所代表的客戶的性質，史蒂夫在其職業生涯中遇到了法律和商業實踐的許多不同方面。他說，EB-5 行業是所有這些技能集於一身的一個領域，在那裡他發揮了自己的證券和金融專業知識，以及對該計劃移民要求的理解。為了補充他的證券和財務顧問，史蒂夫經常與經驗豐富的移民律師接觸，以全面審視這筆交易。
Steve 欣賞他在 EB-5 行業中可以從事的工作的多樣性，以及每個案例都允許他擔任許多不同職位的事實。他精通韓語，曾代表上市公司處理證券合規問題，並曾就 EB-5 區域中心的財務和證券問題發表演講。
約翰·蒂什勒
John Tishler 律師是 Sheppard Mullin Richter & Hampton, LLP 的合夥人，從事公司法和證券法工作已有 20 多年。在擔任公司律師期間，約翰研究、實踐和運用了幾種不常見的區別和策略，使自己具備了各種不同的觀點，並將這些觀點帶到了他辦公桌上的每個案件中。
John 擁有代表各領域客戶的經驗，但專門代表 EB-5 專案融資中經驗豐富的開發商和中介機構。約翰與他的每位客戶一起設計和協商最佳的經濟商業策略，以便以非凡的效率實現他們的所有目標。
作為一名證券律師，John 能夠為客戶制定實用的解決方案，使他們能夠最大限度地提高 EB-5 專案的成功幾率，同時最大限度地降低法律風險。當他的同事需要幫助解決問題時，他們也會向他尋求幫助。 John 學得很快——直到5 年，他才第一次接觸到EB-2012 案例。出了重大改變。
John 承認，目前影響開發商對 EB-5 預期的法律適用的不確定性仍然是一個挑戰，而且人們仍然認為 EB-5 融資比其他傳統形式的房地產專案融資複雜性和風險要低。他指出，一般來說，無論利害關係人喜歡與否，事實恰恰相反。
約翰對 EB-5 投資計畫的分析，以及他對交易律師、資本市場交易和新興成長型公司問題的獨特解釋和方法，可以在他的許多出版物中找到。約翰在其公司位於加州聖地牙哥的德爾馬高地辦事處執業。他也教授公司法、高階主管薪酬和策略合作等方面的課程，並擔任聖地牙哥大學法學院的兼職教授。
奧斯瓦爾多·F·托雷斯
Osvaldo F. Torres 是一位公司和證券律師，擁有超過 25 年豐富的交易法經驗。在過去四年多的時間裡，Ozzie 一直致力於 EB-5 工作，代表區域中心和計畫的結構和提供需求。奧齊的診所位於賓州托雷斯律師事務所，總部位於英國《金融時報》。佛羅裡達州勞德代爾堡。
多年的公司法和證券法經驗使 Ozzie 能夠就各種 EB-5 問題提供諮詢。 Ozzie 目前致力於許多 EB-5 產品，包括涉及飯店開發、多戶住宅建設、高級獨立生活綜合體、醫療保健公司、餐廳等的產品。過去，Ozzie 曾在紐約市的 Schulte Roth & Zabel 和邁阿密的 Greenberg Traurig 擔任公司和證券律師。他目前是韋斯頓律師協會會員和美國律師協會公司治理委員會成員。
當他第一次開始審查 EB-5 交易時，Ozzie 立即註意到交易文件並不總是具有最好的質量，而且常常顯得缺乏合規性。他當時就知道複雜程度必然會提高，並且在這個行業已經工作了足夠長的時間，足以看到這一預測成為現實。他預測，隨著區域中心和開發商努力應對日益嚴格的 SEC 和行業審查，這種複雜性的進步將繼續下去。
Ozzie 的經驗和對行業的細緻洞察使他能夠適應不斷變化的 EB-5 證券預期。最終，他認為自己最大的優勢在於能夠提供合理而實用的建議，幫助實現良好的交易。畢竟，Ozzie 認為自己首先是一名交易律師，他的主要目標是確保交易成功完成，尤其是在不斷發展的 EB-5 領域。因此，Ozzie 認為作為 EB-5 證券律師最有價值的方面之一就是引導客戶穿越經常令人困惑的監管迷宮。
克萊姆·特納
Clem Turner 在Homeier & Law, PC 紐約辦事處從事公司法和證券法工作。的機會。從那時起，克萊姆和他的合作夥伴憑藉著共同的奉獻精神為客戶提供服務、研究他們的案例並以正確的方式完成工作。
在 Homeier & Law，Clem 是一個七人團隊的一員，負責處理 EB-5 和其他證券相關案件。簡而言之，Clem 和他的團隊幫助客戶在為專案和業務、EB-5 或其他專案籌集資金時遵守適用的證券法規。克萊姆表示，他和他公司的律師不僅僅是 EB-5 證券律師，而是更廣泛意義上的公司和證券律師。
除了 EB-5 開發商之外，克萊姆還為電影製片人、技術企業家和房地產開發商等提供諮詢服務。因此，他了解各種行業以及在這些行業中運營的最佳實踐。有了這種認識，Clem 可以為 EB-5 發行人提供諮詢，無論其地理位置或行業如何。此外，作為公司律師，該公司的律師有能力滿足客戶的合約需求，從準備行銷協議到條款清單和股權投資協議。
在進入 EB-5 領域之前，克萊姆從事幫助企業融資的交易。雖然他仍然從事此類工作，但他的 EB-5 案件中增加了個人因素。現在，克萊姆知道自己在創造就業機會和幫助人們重返工作崗位方面發揮了哪怕很小的作用，對此感到很滿意。
Clem 認識到 EB-5 的綜合性，並指出，通常情況下，當某些事情對專案不利時，也會對整個產業不利。正因為如此，克萊姆和他的同事努力教育業內其他人了解證券合規的必要性，以便區域中心和開發商能夠負責任且成功地運作他們的專案。
律師專門從事…
吉姆巴特勒 [酒店開發]
Jim Butler 五年前進入 EB-5 行業。當時，酒店開發的融資還沒有像其他行業那樣迅速恢復，吉姆認識到了 EB-5 資本的前景。作為將 EB-5 資金引入酒店業的先驅，他專門代表高端、一流的業主和開發商處理酒店和價值創造的交叉領域。
Jim 最初進入酒店業的方式與他參與 EB-5 的方式大致相同；在擔任銀行和房地產金融律師超過 25 年的過程中，他注意到酒店業專業律師的短缺，並抓住了這個機會。他現在是洛杉磯 Jeffer Mangels Butler & Mitchell 律師事務所的合夥人以及該公司全球酒店集團的董事長。在 Jim 的領導下，這家全球酒店集團已完成超過 68 億美元的酒店交易，涉及全球 1,500 多家酒店。
在參與 EB-5 的五年中，Jim 和他的團隊代表了美國各地 60 多個客戶的 EB-5 項目，並見證了 EB-5 資本成為酒店融資的關鍵和主流工具。事實上，對於 Jim 來說，從事 EB-5 工作最令人興奮的方面之一就是幫助飯店開發商在原本無法獲得融資的情況下找到融資。
另一方面，Jim 發現 EB-5 計劃的許多監管因素阻礙了其充分發揮潛力。他認為，從解決簽證上限問題到讓美國移民局更迅速地處理申請積壓問題，該計畫總體上需要變得更加可行。
吉姆的專業知識已被《華爾街日報》和《紐約時報》等出版物引用。他是國際酒店顧問協會的會員，也是酒店業論壇的創始人和研討會主席。當他不幫助客戶了解 EB-5 酒店融資的複雜性時，他和他的團隊會透過線上入口網站提供大量有關酒店業的免費資訊。
勞拉·富特·雷夫 [立法]
Laura Foote Reiff 自 5 年 EB-1990 計畫啟動以來一直參與該計畫。是該公司的聯合管理股東，也是EB-5 聯盟的領導者，該聯盟是一個由行業協會和企業組成的多元化組織，致力於推進EB-5 計劃。
Greenberg Traurig 是一家跨領域的國際律師事務所，擁有 1800 多名律師，在全球 36 個辦事處執業。 Laura 與 Greenberg Traurig 的專業 EB-5 團隊（其中包括經濟學家和證券律師等專業人士）合作，在 EB-5 事務的各個方面為投資者和開發商提供幫助。
作為 EB-5 移民聯盟的創始成員，Laura 積極致力於改革 EB-5 最具挑戰性的方面之一：該計劃的政策複雜性。她發現與各個機構打交道的官僚作風令人沮喪，並且不利於 EB-5 計劃創造美國就業機會的根本目標。
儘管 EB-5 政策錯綜複雜，但 Laura 發現，努力提高商業移民法律和法規的透明度是她工作中最有價值的部分之一。她參與聯邦立法超過 15 年，作為 EB-5 移民聯盟的註冊遊說者，她的努力使她能夠在促進和支持 EB-5 移民投資者計劃的延續方面產生直接影響。
能夠看到整個家庭獲得綠卡是激勵勞拉的另一個原因，她也很高興看到專案從開始到結束都蓬勃發展。憑藉超過 25 年的經驗，她對 EB-5 計畫的變化有了深入的了解。從只允許直接投資，到引入區域中心試點計劃進行改革，再到目前行業中充斥著由知名企業贊助的優質項目，Laura 認為 EB-5 總體上已朝著積極的方向發展。
伊拉·庫茲班 【疑難案件及RFE】
Ira Kurzban 被首批 EB-5 區域中心之一聘用，代表個人投資者，並在過去 20 年裡一直參與該計劃。第一個案例後來成為 EB-5 的里程碑案例； 張訴美國。這是一起集體訴訟，在幾名移民投資者的 I-829 申請被不公平地拒絕後，Ira 對 USCIS 發起了集體訴訟。
如今，Kurzban、Kurzban、Weinger、Tetzeli 和 Pratt PA 已成為首選的移民訴訟公司。三十多年來，艾拉一直擔任該公司邁阿密辦事處的合夥人，並擔任移民部主席。 Ira 和他的團隊處理 EB-90 投資者簽證計劃所有聯邦訴訟案件的 5% 以上。他們在因 I-829 拒絕而導致的遞解出境程序中處理同樣大量的驅逐出境辯護案件，並且還承擔因政府未能做出案件裁決而導致的大量 EB-5 履職令工作。
Ira 是一位備受尊敬且知識淵博的移民法權威，經常就廣泛的 EB-5 事務向區域中心和代理商提供建議。他了解該計劃在經濟和程序層面的複雜性，並不斷向其他人介紹新的發展。艾拉預測該計劃將繼續呈上升趨勢發展，因為它是移民領域中少數幾個似乎得到兩黨支持的領域之一，正在向美國經濟注入資金，並為美國工人創造就業機會。作為作者 庫茲班的移民法資料手冊，艾拉孜孜不倦地努力維護其出版物的最新信息，及時了解新案例和改革問題。
Ira 曾擔任 AILA 前全國主席和總法律顧問，近 30 年來因其在移民和就業法方面的工作而被評為美國最佳律師，並被《國家法律雜誌》評為前 XNUMX 名移民律師之一美國的律師。從他的無償工作，到他在海地正義與民主研究所的服務，對同胞的熱情承諾使艾拉成為一名傑出的律師。
黎明盧裡 [遵守]
自從 526 年提交第一份 I-1993 申請以來，Dawn Lurie 已經具備了預測 EB-5 計畫趨勢的能力。她了解政府裁決者的要求，並不斷努力在首都的移民問題上領先一步。在她的整個職業生涯中，隨著 EB-5 計劃的起起落落，她一直依靠一定的直覺來判斷是非，並在為客戶提供建議時始終運用這種判斷力。
Dawn 是華盛頓特區 Polsinelli, PC 辦事處的股東，協助個人投資者和專案開發商解決 EB-5 合規問題，並因其處理問題案例和 RFE 的技能而受到認可。 Dawn 堅信能夠充分代表客戶的重要性，並做出了在每個 EB-5 專案中只參與談判桌一側的商業決策。
Dawn 的重點始終是合規性，其中包括參與 EB-5 計畫的所有實體的最佳實踐和盡職調查。提高行業標準對她來說是一個重要目標，她教育同事和客戶如何提高專案及其利害關係人的誠信。 Dawn 積極與其他產業領導者接觸，並奠定了有助於 EB-5 計畫發展的基礎。她在多個委員會任職，包括 IIUSA 最佳實踐委員會，並定期就移民合規事宜發表演講和撰寫文章。
也許 Dawn 的 EB-5 知識深度的最佳指標是向她尋求建議的各種各樣的人，包括銀行和高級貸款人、同事以及 Dawn 本人尊敬的行業傑出人士。當出現問題時，甚至當他們只是想由她來處理事情時，所有這些人都會給黎明打電話，因為他們知道她會考慮問題的各個方面並引導他們走向正確的方向。儘管道恩的職業生活讓她很忙碌，但她仍然全心全意地投入她的家庭，尤其是她的孩子們。
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